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メッセージ

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代表取締役社長 山﨑 勇太郎

代表取締役社長
山﨑 勇太郎

美のこだわり、サンワイズだから学べる。できる。

流行に目を向けることも大切です。私たちは美を通して生涯、お客様に学び・喜び・輝き続けるための、お手伝いをさせていただきたいと考えています。

サンワイズでは、年齢・経験と共に、一流としての技術・品格を学び続け、習得し、生涯現役であり続けることを目的としています。そして、男女問わず平等にトータルビューティを学んで習得することができます。お客様のニーズの多様化・美容・理容・エステの垣根を超え、時代の時々に対応できるための準備を備えることが、サンワイズで叶えられるのです。今、美容・エステサロンは飽和状態となっています。
また、メンズサロンは変革の時です。

こんな今だからこそ、チャンス!私たちサンワイズスタッフは、この時に備えて『仲間作り』『会社作り』を行ってきました。これからの男性サロンのマーケティングに答えるべきサロン展開。美容室はトータルビューティサロンへの変化。社員育成カリキュラム。時代は変わっても基本は忘れず、その時代に何を、どうクローズアップさせて表現するのかが大切になります。

サンワイズの売りであり特徴は、『技術』『接遇』『感性』や『デザインの打ち出し方』です。これらを学ぶ途中には、仲間と一緒になって笑ったり、楽しんだり、時には成長するために悔しくて落ち込んだりすることも有ります。しかし、自分の短所は、相手の長所の力を借りて、仲間の大切さを知り、共に助け合い、学び、深い絆づくりをしていきましょう。全ては、お客様・社員・会社の豊かさのために…を使命に研鑽していきます。

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ルシードの特長

<今ならお祝金5万円!>
ママさんスタッフ活躍中♪長く働きやすい環境◎
おしゃれで明るい店内で会話を楽しみ地域密着のアットホームサロンです。◎

ママさんスタッフ在籍中、いざという時、助け合い仕事と家庭の両立ができますよ(^^♪ 
新規のお客様多数で即、活躍できます◎
郊外サロンだから活かせることがある。この環境だから、できる、学べる、楽しめる!
おしゃれで明るいサロン空間、大型駐車場、お客様満足度合を上げる、設備やスタッフのプライベートも充実。
お客様の対応に満足いただけるようにレセプショニストがいるので、スタイリストは、お客様としっかり向き合え、施術中に受付作業や、下回りの作業を軽減。タオルもレンタルを導入。

カットや特殊技術以外の男性客のニーズも多く、スキンケアのメニューも充実。
技術習得も基礎から学べます。
特に経験年数の長い方や男性スタイリストは経験を活かし長く働ける。
男性客にはあなたの経験で安心の接客。提案でご満足をしていただく技術でスタイルの幅を叶えてあげて下さい。
又、企画や人材育成に一緒に取り組んで 共に成長しやりがいのある職場づくりに、あなたの力を発揮してください。

全国のルシードサロンのメンバーとの交流会によって、大きな刺激があなたの未来を作る。

全国のルシードサロンのメンバーとの交流会でスキルアップの機会にあふれています。たくさんの刺激を受け、あなたの今後に活かしてください。

充実した待遇・手当♪キレイな寮もあり二万円!(新卒者)1人暮らしも安心♪

社会保険完備、寮完備、独立支援制度、車通勤OK、年休90日以上、初任給18万円~(専門学校卒業)、・学費貸付制度、外部講習、ヘアショー、撮影会、海外研修。安心して働ける環境作りを心がけています。

先輩からの声

佐野 君江
佐野 君江

佐野 君江

Q. ルシードに応募した理由は?
A. パートスタイリストにとって希望の勤務時間や頑張った分のお給料が頂けるので応募しました。
Q. 実際に働いて分かったルシードの魅力は?
A. スタッフ間の信頼関係、キャンペーン等を企画した時のスタッフ一丸となって動ける素晴らしい行動力が魅力です。
Q. 未来の仲間たちに向けたメッセージ
A. スタッフやお客様の関わりで技術面、人間性がどんどん磨かれていくサロンです。
安藤 紀子
安藤 紀子

安藤 紀子

Q. ルシードに応募した理由は?
A. 友人からの紹介で、自分のライフワークにあった条件で働けるので。
Q. 実際に働いて分かったルシードの魅力は?
A. 出産を機に美容師をやめることも考えたのですが、この仕事が好きで辞めたくなくて、何かいい方法がないか模索していたときに見つけたのがパート勤務という働き方です。今は、◯歳の子供を保育園に預けて働いています。なので、時間は融通を利かせて貰っていてシフトを組んで貰える形なのがライフスタイルに合っていてとても働きやすいです。
Q. 未来の仲間たちに向けたメッセージ
A. 美容師としての技術を身につけるまでにした努力の日々を思い返してみてください。 子供がいて土日や夜遅くは働けないなどで諦めている方や、ルシードスタイルプラスでなら子育てと美容の両立が実現できるかも!気になる方ははぜひ一度相談してみてください。せっかくの技術、活かしましょう!
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カリキュラム

常に向上心を!多彩な技能を身につけて一流のプロに!

技術レベル別研修会・カット・カラー等講習会・ヘアーコンテスト・フォトコンテストに取り組んでいます。月に1回の食事会や季節のレクリエーション・ケアリスト資格取得・研修旅行等、サンワイズの仲間は集まって語り合い、みんなで楽しく時間を共有します!

3年目
レセプション
レセプション

お客様とスタイリストの橋渡し役

主な仕事内容は、接客、電話対応、お会計、予約管理などの受付業務です。お客様に合ったスタイリストを見つけるため、なるべくお客様目線で考えるように心がけています。そのため各スタイリストの能力や考え方を把握しておけるように日頃から努めています。

5年目
スタイリスト
スタイリスト

まずは何よりリラックスして過ごして頂けるように

緊張して来店される方も多いので、今旬なメニューのお話をしたり、シャンプーやマッサージなど最後までリラックスして頂けるような対応を心がけています。今後は、この人なら信頼出来る、任せられると思って頂けるようなスタイリストを目指していきたいです。

将来
マネージャーor店長 / オーナーor役員
マネージャーor店長 / オーナーor役員

サンワイズは、一緒に働くスタッフ同士が信頼し合い、年齢関係なく一人一人が輝いているサロンです。

⼀⼈では100%出来ない事も、様々な経験を積んだスタッフがフォローしっかり フォローするのでバッグアップ体勢は万全です。基礎・アレンジ・似合わせと、プロのスタイリストの 技術・接客・立ち居振る舞いが身につきます。
一人のスーパースターよりも一人一人それぞれが主役であり脇役、お店全体を良くしたいと思ってるスタッフに囲まれる環境に身を置いて、 レセプション・ベテラン・アシスタント・Jrスタイリスト・個々に学ぶ姿勢で、時に真剣に 時に楽しく同じ時間を過ごしています。自ら学ぶ姿勢と心構えがあれば、皆で良い方向・人間性・サロンになっていく。一年後に自分を振り返ったとき、"一年前よりもこれだけ出来るようになった”という実感がきっと出来ると思います。

募集要項

職種
美容師
理容師
雇用形態
  • 正社員
  • パート・アルバイト
仕事内容
  • 美容師 : アシスタント業務・スタイリスト業務
  • 理容師 : アシスタント業務・スタイリスト業務
応募資格
美容師免許、理容師免許
〈通信生の方も大歓迎です! スクーリング等配慮いたします。〉
勤務地
千葉県
四街道市大日357-14 松戸ビル1F
アクセス
JR 総武本線 四街道駅より徒歩18分
給与

◆正社員◆

  • ◎アシスタント : 月給170,000円~180,000円~ ☆新卒の方や通信生の方大歓迎☆
  • ◎ジュニアスタイリスト : 月給210,000円~230,000円+業績給
    〔スタイリスト試験に合格or前店スタイリスト3年未満の方〕
  • ◎スタイリスト : 月給230,000円~400,000円+業績給
  • ※最低保障給:3ヶ月間 300,000円保障(当社規定による)

◆パート・アルバイト◆

  • ◎スタイリスト : 時給1,000円~1,200円+業績給・保育手当有り
    〔昇給随時〕
交通費
上限15,000円迄支給 / 月
勤務時間
  • ◎正社員 : 9:00~19:00
  • ◎パート・アルバイト : ご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
休日
  • ◎正社員 : 4週6休~4週8休の選択性 [年間予定休日数]87日~107日
  • ◎パート・アルバイト : 土日出られる方優遇(土日は時給を割増します)
    〈パート・アルバイト〉ご希望の出勤日数をお気軽にご相談ください♪
    「パートで子育てや家庭と両立して働きたい方」みんなで助け合ってお互いに無理の無い働き方を一緒に目指しましょう!保育補助金もあります。
有給休暇
  • ◎有給休暇(入社半年後から付与)
  • ◎夏季休暇
  • ◎冬季休暇
福利厚生
  • ◎社会保険完備(正社員)
  • ◎雇用・労災保険
  • ◎理美容共済保険
  • ◎一人暮らし住宅支援
その他 待遇
  • ◎社員割引
  • ◎技術接客勉強会
  • ◎フォト撮影
  • ◎ヘアーショー参加

応募と選考の流れ

STEP 1 応募フォームよりご応募もしくは直接お電話(TEL.043-423-0700
STEP 2 履歴書(写真付き)と職務経歴書(書式自由)を採用担当(ルシードスタイルプラス店)までお送りください。
STEP 3 書類選考の上、面接可否を、電話もしくはメールにてお知らせ致します。
STEP 4 担当者と面接
STEP 5 採用決定 入社
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